為進一步規范干部選拔任用，切實落實干部選拔任用監督管理責任，1月16日上午，成都重機組織召開2022年度“一報告兩評議”工作會。國機重裝財務總監、公司黨委書記、董事長魯德恒參加會議并代表公司黨委作選人用人工作報告，公司總經理、黨委副書記張非主持會議。

會上，魯德恒代表成都重機黨委從2022年度選人用人主要做法、存在問題、下一步工作思路三個方面全面總結報告了成都重機2022年度選人用人工作開展情況。魯德恒要求公司全體黨員干部要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹新時代黨的組織路線，認真貫徹落實黨的二十大精神和國機重裝人才工作會議的安排部署，以“十四五”發展戰略目標為指引，持之以恒加強和改進干部隊伍建設，不斷提高貫徹新發展理念、構建新發展格局的能力水平，為推動成都重機高質量發展提供堅強組織保障。

認真聽取報告后，按照規定程序，組織全體參會人員對2022年度成都重機選人用人工作開展了民主評議。

公司黨政領導班子成員、中層管理人員、職工代表等20余人參加會議。

（郭昕）